Samfunnsfag Prøve Kapittel 7 og 8
Hva er forskjellen på AAP og uføretrygd?
AAP er en midlertidig inntekt for de som ikke kan jobbe på grunn av sykdom eller skade, mens uføretrygd er en permanent inntekt for de som aldri vil kunne jobbe igjen.
Hva er AAP?
AAP står for arbeidsavklaringspenger. Det skal sikre inntekt i perioder til folk som på grunn av skade eller sykdom har behov for hjelp fra NAV. Dette får man når et års sykemelding ikke er nok for å komme tilbake i arbeid. Du kan maks ha det i 3 år.
Hvordan kan forholdene legges til rette slik at også de som ikke har full arbeidskapasitet, kan komme i jobb?
Arbeidsforhold kan tilrettelegges gjennom fleksible arbeidstider, tilpassede arbeidsoppgaver, og støtte fra arbeidsgiver.
Hvem passer på at Arbeidsmiljøloven følges?
Arbeidsgiveren har ansvaret for å overholde reglene i Arbeidsmiljøloven. Hvis loven ikke blir fulgt er det viktig å si ifra for eksempel til arbeidsgiver eller arbeidstilsynet.
Hva menes med begrepet arbeidslinja?
Arbeidslinja refererer til prinsippet om at arbeid er veien ut av fattigdom og sosial eksklusjon.
Hva handler Arbeidsmiljøloven om og hva er hensikten med den?
Arbeidsmiljøloven er en lov om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern. Hensikten handler om å sikre trygge ansettelsesforhold, likebehandling i arbeidslivet, og et arbeidsmiljø som gir grunnlag for en helsefremmende og meningsfylt arbeidssituasjon.
Noen har verken krav på dagpenger eller AAP. Hva slags økonomisk støtte kan de søke om hos NAV? Hvorfor har vi lover og regler for arbeidsmiljø og lønn?
De som ikke har krav på dagpenger eller AAP kan søke om økonomisk sosialhjelp fra NAV. Vi har lover og regler for arbeidsmiljø og lønn fordi det hjelper med å sike en velferdsmessig standard som er i samsvar med utviklingen i samfunnet.
Hva er den største endringen i arbeidslivet fra 1970- tallet og til nå?
Den største endringen er at helse- og omsorgstjenesten har skutt i været. Dette kan være på grunn av at generasjoner ikke bor så tett på hverandre som før.
Kommer roboter og teknologi til å overta jobbene våre?
Det er en mulighet at roboter og teknologi vil overta noen jobber, spesielt de som er rutinepregede. Men det vil også skape nye jobber og muligheter.
På side 154 og 155 står det at vi ser en tydelig utvikling fra vareproduskjon til tjenesteproduksjon fra 1970 til i dag. Hva menes med det? Forklar og bruk eksempler.
Det menes at vi som et samfunn har beveget oss forbi industrien og begynner å bli mer fokusert på gjenbruk og reparasjoner i stedet for bruk og kast.
Hvordan kan du varsle om ulovligheter/etiske dilemma på arbeidsplassen?
Du kan varsle om ulovligheter/etiske dilemma på arbeidsplassen ved å rapportere til ledelsen eller arbeidstilsynet.
Hva mener du viser en dårlig arbeidsmoral?
Dårlig arbeidsmoral kan vise seg gjennom mangel på respekt for kolleger og sjefer, upålitelighet, og mangel på profesjonalitet.
Hva er forskjellen på egenmelding og sykemelding?
Egenmelding er når en arbeidstaker melder fra om sykdom uten å levere sykmelding. Sykemelding er en erklæring om at den ansatte er syk og arbeidsufør.
Hva er en fagforening?
En fagforening er en organisasjon som representerer arbeidstakernes interesser.
Hvor stor del av den norske befolkningen utgjør de sysselsatte?
En sysselsatt er en person som arbeider samtidig som den har permisjon eller ferie. De sysselsatte utgjør en betydelig del med hele 80% i 2019, kilder regjeringen.
Hva er en tariffavtale?
En tariffavtale er en avtale mellom arbeidsgiver og arbeidstaker om lønns- og arbeidsvilkår.
Hva er en varsler?
En varsler er en person som rapporterer ulovlige eller uetiske handlinger på arbeidsplassen.
Hva kan gjøres for å gi unge uten utdanning og yrkeserfaring innpass i arbeidsmarkedet?
Flere lærlingplasser/garanti for lærlingplass. Tålmodighet og oppfølging over tid. Lønnstilskudd til bedrifter som tilrettelegger ekstra. Arbeidsgivere som tar samfunnsansvar og fokuser på muligheter.
Hvor finner vi framtidas jobber?
Fremtidens jobber finnes innen teknologi, helsevesenet, miljøsektoren, osv.
Hva mener du viser en god arbeidsmoral?
God arbeidsmoral kan vise seg gjennom pålitelighet, dedikasjon, produktivitet og samarbeid.
Hva er hvitt arbeid?
Hvitt arbeid er lovlig arbeid som er deklarert for skattemyndighetene.
Hva er IA-avtalen?
IA-avtalen er en intensjonsavtale om et mer inkluderende arbeidsliv i Norge. Avtalen skal bidra til å forebygge og redusere sykefravær, hindre utstøting og frafall fra arbeidslivet, og styrke jobbnærværet og arbeidsmiljøet.
Hva er import og eksport?
Import er når varer eller tjenester kjøpes fra et annet land, mens eksport er når varer eller tjenester selges til et annet land.
Hva må til for å regnes som langtidsledig?
Langtidsledighet kan skyldes mangel på jobbtilbud, kvalifikasjoner eller helseproblemer. For å regnes som en langtidsledig må man ha en sammenhengende ledighetsperiode på minst 26 uker.
Hva kan forebygge og hindre sosial dumping?
Lovgivning, tilsyn og bevissthet kan hindre sosial dumping.
På hvilken måte kan NAV være til hjelp for en som er arbeidsledig?
NAV kan hjelpe arbeidsledige med veiledning, kursing og økonomisk støtte.
Hva krever NAV fra arbeidssøkere?
NAV krever at arbeidssøkere er aktive i søkeprosessen og følger de fastsatte planene.
Hva står bokstavene NAV for?
NAV står for Norges arbeids- og velferdsforvaltning.
Hvilke grunner kan du tenke deg til at noen havner utenfor arbeidslivet?
Noen kan havne utenfor arbeidslivet på grunn av personlige og sosiale utfordringer.
Hvorfor har «Paro» ført til diskusjon?
Noen mener at Paro er dukke som ikke er ment for voksne/eldre folk. Jeg mener at så lenge det ikke går ut over noen andre så skal de få lov til å holde på som de vil.
Hvilke grunner kan du tenke deg til at unge havner utenfor arbeidslivet?
Noen unge kan være utenfor arbeidslivet på grunn av helseproblemer, avbrutt utdanning, eller lav økonomisk status.
Menneskerettighetserklæringen slår fast at arbeid er en rettighet. Burde staten Norge dermed ha plikt til å skaffe arbeid til alle?
Selv om arbeid er en rettighet, er det ikke alltid mulig for staten å skaffe arbeid til alle. Det kan være mer hensiktsmessig å fokusere på å skape et miljø der jobber kan oppstå.
Hva er sosial dumping?
Sosial dumping refererer til situasjoner der utenlandske arbeidstakere får dårligere lønn og arbeidsvilkår enn norske arbeidstakere.
Hva menes med sosialt utenforskap?
Sosialt utenforskap refererer til isolasjon fra samfunnets. Det å være ensom og sosialt isolert, og ikke klare å komme i kontakt med andre.
Forklar hvorfor svart arbeid er en kriminell handling.
Svart arbeid er en kriminell handling fordi det unndrar skatt og kan undergrave arbeidsrettighetene.
Hvilke utfordringer og etiske dilemma kan oppstå på arbeidsplassen?
Utfordringer og etiske dilemma på arbeidsplassen kan inkludere diskriminering, urettferdig behandling, og sikkerhetsproblemer.
Hvorfor arbeider vi?
Vi arbeider for å tjene penger, oppnå personlig tilfredsstillelse og bidra til samfunnet.
Hva menes med økonomisk utenforskap?
Økonomisk utenforskap betyr mangel på økonomiske ressurser eller inntekt. At man ikke klarer å forsørge seg selv eller familien.